中新網(wǎng)黑龍江新聞10月30日電(劉璐)2024年，哈爾濱市南崗區(qū)紅旗滿族鄉(xiāng)物流集散中心，成千上萬的快遞件在流水線上涌動起沸騰的熱浪。而在作業(yè)間，穩(wěn)定有序的生產(chǎn)環(huán)境，正為物流業(yè)的提速插上翅膀，他們正載著品牌的夢想馳往四面八方。2020年，哈爾濱紅旗滿族鄉(xiāng)產(chǎn)業(yè)園，在南崗區(qū)“1123”發(fā)展戰(zhàn)略的引導(dǎo)下，引進(jìn)京東，普羅斯，中通，圓通等大型物流企業(yè)，發(fā)揮物流業(yè)集聚效應(yīng)，成為催生地區(qū)經(jīng)濟騰飛的一塊新土壤。

　　面向龍江振興的任務(wù)，南崗公安挺起擔(dān)當(dāng)，堅決貫徹落實省委關(guān)于“為企業(yè)當(dāng)好服務(wù)員”的工作要求，高擎“學(xué)東萊”旗幟，借鑒楓橋經(jīng)驗，開拓創(chuàng)建“警企聯(lián)勤服務(wù)站”等集群化管理機制，努力打造讓企業(yè)辦事更便捷更高效，讓企業(yè)職工生活更舒心更幸福的營商環(huán)境。

　　把姿態(tài)放下去，把服務(wù)提上來！

　　哈雙路派出所物流園區(qū)警務(wù)室，管轄地域范圍11.5平方公里，京東、中通、圓通、普洛斯等近二十家大型物流企業(yè)集散中心廠區(qū)集群性聚集設(shè)立于此，轄區(qū)實有居住人口2600余人，第三方臨時用工人員日流量約2000人，日車輛出入近5000輛，廠區(qū)還配有員工宿舍提供住宿，治安環(huán)境復(fù)雜，各物流企業(yè)廠區(qū)散落分布于轄區(qū)，每逢節(jié)假日、網(wǎng)絡(luò)購物節(jié)點等時段，更是物流園區(qū)治安風(fēng)險隱患的高危期，亦增加了派出所區(qū)域治安管理難度。

　　“我們企業(yè)發(fā)展的每分每秒，都能感覺到公安民警就陪伴在我們身邊，公安民警就服務(wù)在我們身邊！”京東物流總經(jīng)理婁波說。哈雙產(chǎn)業(yè)園地處農(nóng)村地區(qū)，地域范圍大，企業(yè)多，用工人員更多，每逢節(jié)假日、網(wǎng)絡(luò)購物節(jié)點等時段，同時運輸車輛近六百余臺，治安環(huán)境非常復(fù)雜。在基礎(chǔ)設(shè)施不完善的情況下，企業(yè)發(fā)展的每一步都會遇到問題。從產(chǎn)業(yè)園建立之初，南崗公安分局就組織哈雙派出所領(lǐng)導(dǎo)班子定期前往企業(yè)召開企業(yè)聯(lián)席座談會，聽取企業(yè)負(fù)責(zé)人的意見建議和經(jīng)營中存在的困難，詳細(xì)了解企業(yè)經(jīng)營中的治安“難點、堵點、痛點”，以問題為導(dǎo)向，有的放矢，循序推進(jìn)，累計解決企業(yè)問題200余次，真正為企業(yè)“辦實事”、“解難題”。

　　把警力放到前面，把辦法想到前面！

　　圓通快遞黑龍江省總公司是2019年進(jìn)駐到紅旗滿族鄉(xiāng)的，在經(jīng)營中，他們遇到一個巨大的問題就是員工流動性特別大，他們以工資日結(jié)進(jìn)行招工，每天都有100個左右的工人進(jìn)行流動，尤其到“6.18”、“5.21”這樣的購物節(jié)點，就會有包裹被盜、丟失的現(xiàn)象出現(xiàn)，哈雙路派出所派駐民警孫昭晗在調(diào)查中發(fā)現(xiàn)了這樣的問題，及時和公司安保部、人力部做出溝通，配合其在招工時進(jìn)行審查，設(shè)立企業(yè)員工及外來人口一本賬，對存在安全隱患的人進(jìn)行篩查，為其安全生產(chǎn)拉起了第一道防火墻，同時，又指導(dǎo)其采買安防設(shè)備，制定安防制度，有效的維護(hù)了企業(yè)的經(jīng)營秩序和客戶的財產(chǎn)安全。

　　這只是南崗公安分局助企實踐中發(fā)生的一個小故事，針對產(chǎn)業(yè)園“自身安保力量薄弱”、“運輸人員糾紛”、“勞資人員糾紛”等多個問題，民警提前介入，組織一支近300人的規(guī)范化安防隊伍，將轄區(qū)200余家單位按照區(qū)域進(jìn)行劃分，建立集治安聯(lián)勤、矛盾糾紛調(diào)處、安全防范功能為一體的企業(yè)自主管理的“警企聯(lián)勤服務(wù)站”，為升級產(chǎn)業(yè)園安全體系引入了源頭活水，也有效促進(jìn)助企實踐多點開花。

　　把制度設(shè)計到周全，把問題解決到徹底

　　在轄區(qū)房產(chǎn)開發(fā)的浪潮下，安全施工成為派出所平安建設(shè)的第一個大難題，企業(yè)建筑用工多以農(nóng)民工為主，安全教育、法制教育比較薄弱，易產(chǎn)生糾紛。分局組織哈雙路派出所從項目建設(shè)之初就提前介入，為農(nóng)民工開展集中法制教育20余次，同時，針對生產(chǎn)過程中遇到的各類矛盾進(jìn)行深入剖析，整章建制，從源頭上消滅矛盾激化的誘因，累計化解各類矛盾150余起，切實降低了轄區(qū)的發(fā)案率和意外事故的發(fā)生率。轄區(qū)一大型國有房企經(jīng)理非常感謝民警的付出，他說：“以前我們總有工人，由于下班喝酒，上班迷迷糊糊，狀態(tài)不佳，讓我們集團(tuán)很是提心吊膽，現(xiàn)在終于好了，民警的工作非常有權(quán)威，非常有效率，讓企業(yè)減負(fù)，讓企業(yè)省心。”

　　分局親力親為，在細(xì)致調(diào)研的基礎(chǔ)上，為企業(yè)編寫提供了《矛盾糾紛排查工作內(nèi)容》《矛盾糾紛調(diào)處工作流程》《治安聯(lián)勤員工作職責(zé)》《重要法律法規(guī)提示》等一系列參考規(guī)章制度，同時，依托聯(lián)勤服務(wù)站，創(chuàng)新建立了“聯(lián)勤員‘首單調(diào)處’+民警‘閉關(guān)兜底’”、“隱患初查+民警復(fù)查”等聯(lián)勤機制；同時，對各企業(yè)的治安聯(lián)勤員進(jìn)行多次統(tǒng)一的強化培訓(xùn)，建立聯(lián)勤聯(lián)動溝通機制，多措并舉，全面提升治安管控水平。在分局不懈的努力下，哈雙地區(qū)涉企月警情數(shù)同比下降了43.7% ，轄區(qū)企業(yè)安防指數(shù)直線上升，助企服務(wù)取得顯著成效。

　　良田埋火種，沃野育新章。南崗公安分局還會進(jìn)一步提高政治站位，切實轉(zhuǎn)變思想觀念，給企業(yè)當(dāng)好服務(wù)員，主動作為、專題研究，快主動解決企業(yè)和群眾的操心事、煩心事、揪心事，為構(gòu)筑重商、安商、暖商的營商環(huán)境貢獻(xiàn)公安力量。(完)